Secourisme en entreprise : sensibiliser les salariés proches de la retraite
Les accidents peuvent survenir à tout moment, y compris sur le lieu de travail. Pour renforcer la sécurité, la loi n°2020-840 du 3 juillet 2020 instaure le statut du citoyen sauveteur et impose une sensibilisation obligatoire aux gestes qui sauvent pour les salariés proches de la retraite.
Pourquoi former les futurs retraités ?
Les salariés en fin de carrière jouent un rôle clé dans la sécurité :
- Au sein de la famille : ils peuvent intervenir rapidement auprès des enfants, petits-enfants ou parents âgés.
- Dans la vie associative et locale : leurs compétences en secourisme sont précieuses pour les activités bénévoles et communautaires.
- Grace à l’entreprise : l’accès à la formation est facilité via des sessions organisées pendant le temps de travail.
Former ces salariés contribue à renforcer la sécurité globale de l’entreprise tout en leur permettant de rester utiles et impliqués dans la société.
Les avantages pour l’entreprise et les salariés
Pour l’entreprise :
- Développement d’une culture de sécurité proactive.
- Réduction des risques d’accidents graves sur le lieu de travail.
- Employés responsabilisés et préparés à agir rapidement en cas d’urgence.
Pour les salariés :
- Confiance et réactivité face à une situation critique.
- Compétences transférables dans la vie familiale et associative.
- Sentiment de rester utile et protecteur après la fin de leur carrière professionnelle.
La formation au secourisme n’est pas seulement une obligation légale : c’est un investissement pour protéger vos salariés et renforcer la sécurité au quotidien.
Avec OFCES, votre entreprise dispose de formations adaptées pour apprendre à réagir efficacement et sauver des vies, dès aujourd’hui.
